中国で成功する人事!

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中国で成功する人事!

ご赴任されたばかりの皆さまへ

4月は人事異動の季節。最近中国へご赴任されたばかりの方も多いと思います。
今回はそんな皆様へお伝えしたいことを書かせていただきます。

海外勤務を始める時期は、仕事、生活、環境、人間関係などに大きな変化が生まれます。このため新しい職場に着任直後は勝手が分からず、気が付くといつの間にか数ヶ月の時間が過ぎて行きます。

私は中国生活が長くなってきたため、これまで多くの知り合いが駐在生活を終えてご帰国され、その際に「もっとこんなことをやっておきたかった」と残念そうにしていた様子を拝見してきました。そのため今回お節介は承知で、後々充実した駐在生活だったと振り返られるように、気持ちよくご帰国されていった方々がやられていたことをご紹介させていただきます。
1)駐在期間と自分のミッションの設定:
目標を立てずに成功を勝ち取ることは難しい。これは世の中に広く当てはまることかと思います。駐在が決まったら、会社の任期より若干短めの期間を設定して、その間自分がやるべき人生のミッションを決めましょう。仕事のことだけではなく、自己啓発、趣味などの面でも考慮すると、精神的により安定した時間を過ごせると思います。
2)自己啓発系はすぐに着手:
駐在生活が仕事だけで闇雲に進むと、振り返ったときにはそれ以外何もしていなかった自分に気が付くかもしれません。私の知人には着任直後から中国語教室に通われ、ある方は自動車免許も取られた方がいました。そういう方はとても人間らしい生き方をされています。緊張感がある初めのうちに思い切ってやるべきことを始めましょう。
3)できる限り現地に馴染んで人脈を作る:
意識して中国人の同僚や趣味で知り合った人達と多くの時間を持ち、食事を重ねることでネットワークが広がります。帰任時に中国人の友人が一人もできなかったのでは、とてももったいないですね。異なる価値観を批評するだけではなく、俯瞰して自国のものと比較して違いを認めることができれば、人生観が広がり自然と人脈もできてきます。
いかがでしょうか。なにかのご縁で始まった中国での生活、同じ過ごすのであれば「来てよかった」と思えるようになりたいですね。そしてそれが実現できれば仕事もよりスムーズに行え、中国人の同僚からの信頼も増して、将来の自分に公私ともによい影響を与えてくれるのではないでしょうか。

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